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    lacucaracha
    オーナー lacucaracha どなたかのお役に立てば幸いです。保育園の話は自治体によってかなり対応も異なるみたいなので、まずは保育担当課に事前相談しておいて方が諸々捗る気がいたします。

    2022/01/30 リンク

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    ikujineko
    先日はおいでいただきありがとうございました。確かに年子の育休ってすごく大変そうですね。私が住んでいる地域ではそこまで待機児童がいないようですが、都会の方は細かいチェックが不可欠なんですね。

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    Waspkissing
    Waspkissing 一般的に利用される国(=雇用保険制度)から支給されるお金の名称は「育児休業給付金」で育休手当は存在しない。この辺の話する時はきちんと分かるように書かないと読む人を混乱させやすい。気をつけようと思った。

    2022/01/31 リンク

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    dakirin
    ごめん、与えれば与えるほど不満を言ってるパターンにしか見えない。今は明らかに幼稚園より保育園が優遇されているので、アメリカのように産んだ人が託児に対して適正な負担するようにしてはどうか。

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    RRD
    相変わらず、説明力がすげえ。月単位のメーターがあるだけで本当に分かりやすい。でも基礎知識がないとまるで分からないんだよな、この辺の話。今年4月に法改正があるけど、俺イマイチ理解できてないし。

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    asaneboy
    育休は本当に市や保育園によるところがある。育休中に短時間保育してもらえるところもあれば、退所させれれるところも。 二人の子どもを家で一人で見るのは辛いだろうからよかった。大変だろうけど楽しい育休を!

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    augsUK
    augsUK 元々育休手当は1歳になるまでで、保育園落ちるケース対応のために1歳半まで特別措置的に延長したら、区によっては落選希望の申込みだらけになって無茶苦茶にという流れの制度。復帰or1歳半まで支給が公平だろうけど

    2022/01/31 リンク

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    TakamoriTarou
    TakamoriTarou 前も思ったけど保育所落ちた証明を要求するの、無駄だと思う。ほとんど形式上になってるようなんで、やめてしまえよそんなの。

    2022/01/31 リンク

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    araikacang
    有給は年5日は消化しないといけないので、2年分の40日丸々残ってるのはおかしいんだけどね。

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    quality1
    知ってそうだけど月の最終日を跨ぐと社会保険料得になったと思うので2/28から育休にするといいと思う

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    korilog
    korilog 会社の就業規則が国の育休制度と違ってる気がする。育休期間は一度だけ変更できる。この場合は2月まで育休で申請して、落ちたら延長すればよい。あと今年の4月から分割取得もできるはず。

    2022/01/30 リンク

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    NAPORIN
    この手の循環参照エラーお役所仕事が生き残ってるのほんとうにこまるけど解決手法がかしこかった

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